В прошлом году крупнейшие компании мира потратили на деловые поездки $856 млрд.

Всемирный совет деловых путешествий и туризма (World Travel & Tourism Council, WTTC) оценил ежегодный объем деловых поездок в $856 млрд и прогнозирует его долгосрочный рост к 2015 г. на 4% ежегодно, следует из доклада Ernst & Young (E&Y). По данным декабрьского исследования E&Y, несмотря на режим экономии, которого придерживаются многие российские компании в посткризисный период, бизнесмены не намерены заменять деловые встречи перепиской и видеоконференциями.

Почти половина (48%) опрошенных E&Y руководителей российских компаний и зарубежных компаний, работающих в России, считают, что эффект от видеовстреч не может сравниться с результатами, полученными при личной встрече, 38% посчитали использование электронных средств связи действенной заменой деловым поездкам, а 14% затруднились с ответом. По мнению экспертов E&Y, подобный результат опроса связан с тем, что использование удаленных видов связи для разных групп контрагентов (например, для ключевых клиентов, постоянных партнеров или сотрудников) имеет разную значимость. При этом, если речь идет о встречах с крупными потенциальными клиентами, где важна «химия» отношений и различные невербальные сигналы, то 71% респондентов признают, что отсутствие возможности личной встречи может повлечь за собой потерю клиента или партнера.

Самые высокие зарплаты в Москве - на предприятиях, производящих нефтепродукты и работающих в сфере права, сообщает территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Москве (Мосгорстат).

Так, максимальная зарплата в сфере производства нефтепродуктов – 245,6 тыс. руб., в области права, бухгалтерского учета и аудита – 168,4 тыс. руб., в области добычи сырой нефти и природного газа -151,4 тыс. руб., в рекламной деятельности – 134,3 тыс. руб., в разработке программного обеспечения и консультировании в этой области – 107,8 тыс. руб., в финансовой деятельности – 98,3 тыс. руб., в производстве, передаче и распределении электроэнергии – 91,7 тыс. руб., в производстве табачных изделий – 89,5 тыс. руб., в оптовой торговле – 81,4 тыс. руб.

Как американские бизнес-школы заманивают иностранных студентов.

Многие годы американские бизнес-школы активно заманивали иностранных студентов. Теперь в некоторых топовых школах иностранцы составляют более трети от всех слушателей. И школы вкладывают немалые средства в создание так называемых ориентационных программ для иностранных студентов. Им помогают с поиском жилья, открытием счета в местном банке и даже с покупкой мобильного телефона. Некоторые школы находят для студентов наставников из числа преподавателей, чтобы те помогали им не только в учебе, но и в повседневной жизни в кампусе.

Сотни немецких преподавателей, политиков левого крыла и представителей профсоюзов подписались под открытым письмом, в котором требуют сократить рабочую неделю до 30 часов.

По мнению инициаторов, это лучший способ, чтобы справиться с высоким уровнем безработицы и уменьшением заработной платы. Подписанты отмечают, что продолжительность рабочей недели должна уменьшиться без сокращения заработной платы, поскольку высокий уровень безработицы в Европе и избыток предложений на рынке труда становится причиной сокращения зарплат.

Почти каждый пятый российский работодатель прошлой осенью провел вакцинацию сотрудников от гриппа. Superjob выяснил, насколько эффективны эти прививки, и сравнил число заболевших гриппом или простудным заболеванием среди привитых и непривитых россиян в последние две недели.

Как оказалось, в этом году среди тех, кто делал прививку, заболело лишь на 3% меньше, чем среди непривитых (6% и 9% соответственно). Легкое простудное заболевание без температуры перенесли 20% воздержавшихся от вакцинации и 14% сделавших прививку.

Всем, кто мечтает о положительных сдвигах в карьере, стоит зарегистрироваться в социальной сети для профессионалов LinkedIn – профили кандидатов, размещенные именно в этой сети, регулярно просматривают 93% топ-менеждеров и рекрутеров в поисках свежих талантов. Об этом свидетельствуют результаты исследования, проведенного американской компанией Jobvite в 2012 году, в котором приняли участие представители более 1000 компаний.

На втором месте по популярности среди ресурсов для поиска кандидатов на вакансии стоит Фейсбук – к нему регулярно обращаются 66% рекрутеров. Наконец, в Твиттере новых работников ищут 54% нанимателей.

"Учиться, учиться и еще раз учиться"... Предоставляют ли работодатели такую возможность своим сотрудникам? И если да, насколько сотрудники удовлетворены качеством предлагаемого обучения? Об этом - новое исследование от портала rabota.ua и издательства HRD.

Более чем в половине украинских компаний, в которых работают респонденты (53 %), отсутствуют системы по обучению сотрудников.

Вице-премьер по социальным вопросам Ольга Голодец заявила, что пенсионный возраст в России повышаться не будет, отметив, что правительство сейчас разрабатывает экономические стимулы работать дольше.

«13 миллионов человек продолжают работать, женщины в 56-57 лет чувствуют себя молодыми и идут зарабатывать, но стимулирование их интереса к работе - вопрос экономический, над этим сейчас работает кабинет министров»,- сообщила Голодец в эфире радиостанции “Эхо Москвы”. Правда, вице-премьер не уточнила, в чем будет заключаться экономическое стимулирование интереса граждан к работе.

Дешевых машино-мест в бизнес-центрах не хватит на всех желающих, а московские компании не готовы тратиться на парковки для работников.

В центре Москвы стремительно сокращается количество мест, где можно бесплатно припарковать свой автомобиль. В 2012 г. платной стала парковка на ул. Петровка, Каретный Ряд и в близлежащих переулках. В 2013 г. планируется сделать платными территории внутри Бульварного кольца, в 2014 г. — внутри Садового, а с 2015 г. бесплатных парковочных мест не останется и в пределах Третьего транспортного. В пределах зон платной парковки столичные власти предусматривают бесплатные машино-места для жителей этих районов, но на каждую квартиру выдается лишь одно разрешение. Остальные вынуждены платить по 3000 руб. в год (по абонементу для жителей центра) и по 50 руб. в час (для проживающих за его пределами). Вслед за жителями ЦАО с неизбежностью платной парковки столкнутся и многочисленные офисные служащие, которые приезжают сюда на работу. В бизнес-центрах центрального делового района дешевых мест на всех не хватит, пришли к выводу аналитики компании CBRE.