Потенциал у работы в команде чрезвычайно высок: недаром даже в крупных фирмах большинство успешных проектов реализуются именно силами небольших групп сотрудников.
На данный момент большинство кандидатов размещают свое фото в резюме, и это не удивительно, каждый хочет выделится из сотни резюме. Но давайте посмотрим, какие можно сделать выводы из фотографии в резюме?
Одним из важных условий эффективной и полезной для компании работы HR является наличие и качество HR инструментов.
Нельзя сказать, что все зависит только от сотрудника или руководителя. Это активная встречная работа: сотруднику нужно расти профессионально, психологически и мотивационно, а лидеру – применять нужный стиль руководства: вовремя давать указания, наставления и поддержку, а также в нужный момент предоставлять свободу действий. Сегодня говорим о модели ситуационного руководства Херси-Бланшара.
Мансуров Р.Е. «Настольная книга Большого руководителя. Как на практике разрабатывается стратегия развития», М., «Инфра-Инженерия», 2014г.