HRM.BY - эффективное управление персоналом HRM.BY - эффективное управление персоналом
  • Новости
    • Новости
    • Мероприятия
  • О нас
    • О нас
    • Ассоциация Кадровиков
    • Инфопартнерам
    • Рекламодателям
    • Авторам
  • Статьи
    • Экономика труда
    • Исследования
    • Управление персоналом
    • Менеджмент
    • Психология
    • Эргономика и охрана труда
  • HR-Словарь
  • HR-Доки
    • Должностные инструкции
    • Рабочие инструкции
    • Охрана труда
      • СТБ
      • Пожарная безопасность
      • По аттестации рабочих мест
        • Приложения к Инструкции
      • Обучение
      • Медосмотры
      • Инструкции по охране труда
      • Требования к организации работ

Все по карману, или собственные деньги у детей

Елена Павлюченко Психология 17 ноября 2010
Задавались ли Вы вопросом, когда в жизни ребенка должны появиться карманные деньги? И если должны, то в каком размере, и как часто должен пополняться детский «карманный» счет?
Подробнее: Все по карману, или собственные деньги у детей

Звезды, почерк, черепа – как фирмы выбирают сотрудников?

Елена Павлюченко Психология 22 июля 2010
Профессор психологии Уве Каннинг ополчился на "шарлатанов", которые внедряют в HR-отделы немецких фирм экзотические методики отбора персонала. По другую сторону - астрологи, которые стремятся "подружиться" с бизнесом.
Подробнее: Звезды, почерк, черепа – как фирмы выбирают сотрудников?

Что есть лояльность?

Елена Павлюченко Психология 16 июля 2010
По-французски «loyal» означает «верный». Установка и поведение, заключающиеся в соблюдении существующих правил, норм, предписаний, а также в выполнении своих обязанностей по отношению к другим даже при несогласии с ними – так трактует понятие «лояльность» словарь по общественным наукам. А какой смысл в это слово вкладывают кадровики, когда рассуждают о работниках? 
Подробнее: Что есть лояльность?

«Чужая» работа: 6 симптомов

Елена Павлюченко Психология 09 июля 2010
Симптомы невроза «профессионального выгорания» (научное название нелюбви к работе) уже хорошо описаны. Но у этой болезни имеются и не столь явные признаки, которые внешне выглядят как нормальные (иногда даже типичные) качества среднего сотрудника.
Подробнее: «Чужая» работа: 6 симптомов

Техники малого разговора

Елена Павлюченко Психология 30 июня 2010
Малый разговор рассматривается в связи с задачей «разговорить» партнера. Однако его функции выходят далеко за рамки этой задачи.
Подробнее: Техники малого разговора
  1. Гневаться изволите?
  2. Конфликт поколений: миф или кошмар работодателя?
  3. Защита от критических манипуляций по модели «открытая дверь»
  4. Невовлеченность может привести к крайне депрессивному состоянию

Страница 71 из 150

  • 66
  • 67
  • 68
  • 69
  • 70
  • 71
  • 72
  • 73
  • 74
  • 75
план карьеры и роста в гибридном мире
© 2026 ООО "Сервис Кадров"
  • Новости
    • Новости
    • Мероприятия
  • О нас
    • О нас
    • Ассоциация Кадровиков
    • Инфопартнерам
    • Рекламодателям
    • Авторам
  • Статьи
    • Экономика труда
    • Исследования
    • Управление персоналом
    • Менеджмент
    • Психология
    • Эргономика и охрана труда
  • HR-Словарь
  • HR-Доки
    • Должностные инструкции
    • Рабочие инструкции
    • Охрана труда
      • СТБ
      • Пожарная безопасность
      • По аттестации рабочих мест
        • Приложения к Инструкции
      • Обучение
      • Медосмотры
      • Инструкции по охране труда
      • Требования к организации работ