Чиновники, придя в парламент, потеряют в зарплате. А вот учителя, врачи и оппозиционеры выиграют.

Исследовательский центр портала SuperJob.ru в августе 2008 года изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Офис-менеджер» в 9 городах России.

"Ежедневник" подготовил новый рейтинг "Топ-100 самых успешных бизнесменов Беларуси". Напомним, впервые он был опубликован в июле прошлого года. Сегодня вниманию читателей предлагается первая десятка обновленного списка.

Лишь каждый десятый молодой гражданин РФ выбирает сегодня ту же профессию, что его родители. Предыдущие поколения шли по стопам отцов гораздо чаще. По мнению экспертов, профессиональная династия продолжается сегодня практически лишь в тех случаях, когда деятельность родителей дала семье ощутимый финансовый результат.

Большая зарплата - не главное, что большинство работников в мире ищут в своей профессиональной жизни. Опрос, проведенный компанией Monster, показывает, что очень многие готовы согласиться на снижение уровня оплаты, чтобы получить "Работу Своей Мечты". В России деньги - пока еще главный критерий для поиска работы.

Ведущая аналитическая компания Economist Intelligence Unit (EIU) провела широкое исследование на тему «Конкуренция за таланты» во всем мире. Работодатели многих стран недовольны уровнем образования потенциальных работников. Компании вынуждены внедрять системы внутреннего обучения сотрудников, при этом удержать их потом у себя не могут.

Американский журнал Forbes опубликовал рейтинг самых прибыльных и самых низкооплачиваемых профессий в США. Что касается самых низкооплачиваемых должностей, то здесь никаких сюрпризов. Меньше всех в США получают работники фастфуда. Но, как выяснилось, есть профессии, в которых рядовой специалист в среднем получает больше, чем управляющий директор компании. Согласно рейтингу журнала Forbes, самыми высокооплачиваемыми в США являются врачебные специальности (рейтинг не учитывает зарплаты топ-менеджеров крупных компаний).

К такому выводу пришли специалисты британской компании Beverage Brands по результатам проведенного ими соцопроса. Оказывается, произнося фразы: «все нормально», «очень вкусно» и «рад тебя видеть», люди не демонстрируют свою воспитанность, а попросту лгут. Россияне, по мнению психологов, склонны обманывать окружающих намного чаще, чем британцы. По сравнению с иностранцами гораздо меньше неправды мы говорим только одному человеку – самому себе.

Исследовательский центр портала SuperJob.ru в мае 2008 года изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Менеджер по персоналу» в 9 городах России.

Журналисты немецкого еженедельника Wirtschafts Woche наконец раскрыли секрет, волновавший карьеристов не одно десятилетие. Они построили идеальную модель успешного человека в карьерном измерении. Теперь стало ясно, какая именно внешность, внушает доверие менеджерам по подбору персонала и притягивает взгляды хэдхантеров.