Как никогда не продвинуться по карьерной лестнице? Как ни при каких обстоятельствах не улучшить свое «служебное положение», не получить прибавку к зарплате и не перейти на новую должность? Rabota.ru проводит мастер-класс и дает «вредные советы». Итак, приступаем к провалу миссии!
Коллега сидит, уложив ноги на стол, или откровенно хамит окружающим? Каждый знает, что нельзя вести себя на рабочем месте подобным образом, однако порой и сам забывает поздороваться с сослуживцем или прорывается в корпоративную столовую без очереди. Почему важно соблюдать нормы этикета? И о чем следует помнить, чтобы не «подмочить» деловую репутацию?
От понимания эмоций и умения управлять ими во многом зависит успех в работе и счастье в личной жизни. Лидеры могут сконцентрировать и направить силу эмоций на улучшение морального климата в коллективе и усиление мотивации сотрудников, что идет на пользу всей организации.
Почему сотрудники покидают компании и увольняются по собственному желанию? Что предшествует столь решительному шагу? Портал Rabota.ru составил рейтинг причин, вынуждающих работников отправляться на поиски более комфортного и привлекательного места под солнцем.
В своей работе нам приходится сталкиваться с разными клиентами и разными тренинговыми группами. В какой-то момент мы заметили, что они отличаются не только спецификой деятельности, типом корпоративной культуры, уровнем опыта, профессионализма, интеллекта и т. д. Обнаружились более глубокие отличия — на уровне мировоззрения, устремлений, ценностей. Причем эти отличия характерны не для отдельного человека или группы, а для целого поколения сотрудников.